نرخ بیکاری استان کرمانشاه در تابستان ۱۴۰۴ به ۹.۸ درصد رسید؛ رقمی که پس از سالها خروج از محدوده دو رقمی امیدبخش به نظر میرسد اما اگرچه نسبت به تابستان سال گذشته ۲.۸ واحد درصد کاهش یافته، هنوز ۲.۴ واحد درصد بالاتر از میانگین کشوری است و نشان میدهد فاصله توسعه اشتغال بین استان و کشور پابرجاست.
چشمانداز آماری و تغییرات فصلی
- کاهش سالانه: نرخ بیکاری کرمانشاه از ۱۲.۶ درصد در تابستان پارسال به ۹.۸ درصد در تابستان امسال تنزل کرده است که نشاندهنده بهبود نسبی بازار کار است.
- افزایش فصلی: اما مقایسه بهار و تابستان امسال نشان میدهد پس از ثبت نرخ تکرقمی ۹.۵ درصد در بهار، در تابستان ۰.۳ واحد درصد افزایش رخ داده است؛ یعنی روند بهبود شکننده و حساس به نوسانهای فصلی است.
- موقعیت استانی: کرمانشاه در فهرست استانها پنجمین نرخ بالای بیکاری را دارد و استانهایی چون خوزستان، سیستان و بلوچستان، ایلام و اصفهان رکوردهای بالاتری ثبت کردهاند.
- مشارکت اقتصادی: نرخ مشارکت اقتصادی استان در تابستان امسال ۴۱.۱ درصد اعلام شده که نسبت به تابستان گذشته (۴۲.۹ درصد) کاهش نشان میدهد؛ کاهشی که میتواند به معنای خروج کارجویان از بازار کار یا کاهش امید به یافتن شغل باشد.

معنی تکرقمی شدن برای جامعه محلی
تکرقمی شدن آمار نمادین و مثبت است و میتواند پیام روانی مناسبی برای سرمایهگذاران و سیاستگذاران ارسال کند، اما عددِ مطلقِ بالاتر از میانگین کشور و سقوط مشارکت اقتصادی هشداری جدیاند. بهعبارت دیگر، کاهش بیکاری اگر مبتنی بر اشتغالزایی پایدار و افزایش مشارکت اقتصادی نباشد، اثرات معیشتی و اجتماعی پایدار نخواهد داشت.
وضعیت تحقق اهداف شغلی
سال جاری هدفگذاری ایجاد ۲۶ هزار و ۳۰۷ شغل در استان صورت گرفته که تا نیمه نخست سال تنها حدود ۳۵ درصد آن محقق شده است؛ این میزان تحقق، نیاز به تسریع در پروژههای مولد و افزایش نقش بخش خصوصی و تشکلهای محلی را برجسته میسازد.
راهکارهای کلیدی برای تثبیت کاهش بیکاری
- تمرکز بر ایجاد اشتغال مولد از طریق حمایت از بنگاههای کوچک و متوسط، توسعه زنجیرههای ارزش کشاورزی و صنعتِ محلی.
- برنامههای فعال بازار کار شامل آموزش مهارتی مبتنی بر نیاز بازار، تسهیلات مشاغل خرد و تقویت شبکههای کاریابی منطقهای.
جمعبندی
کاهش نرخ بیکاری کرمانشاه نشانهای مثبت اما ناکامل است؛ برای تبدیل این موفقیت موقت به تحولی پایدار لازم است سیاستگذاریهای اشتغالزا شتاب گیرد، مشارکت اقتصادی بازگردد و تخصیص منابع برای تحققِ هدفگذاریهای شغلی افزایش یابد. بدون این تداوم، تکرقمیشدن دیرپا نخواهد ماند و نیروی کار استان همچنان در معرض آسیبهای اقتصادی خواهد ماند.

آرزو سمیعی، یکی از روزنامهنگاران پرشور و متعهد مجله خبری است که با نگاهی دقیق و تیزبین، به پوشش مسائل اجتماعی و فرهنگی میپردازد. او با تخصص در حوزههایی مانند حقوق زنان، محیط زیست و آموزش، همواره در تلاش برای آگاهیبخشی و ایجاد تغییرات مثبت در جامعه است.